|
|
Как делаются большие интеллектуальные состояния и при этом теряется здравый смысл.
Добавлено: 12 дек 12 20:34
|
Хмур писал: Вы, право, весьма и весьма ограниченный человек. Мои результаты - это мои
знания. А вот ваши притензии на 'достижения' весьма сомнительны - ваши достижения
ординарны, технологии 'усилителя' в ДОЛЖНОМ виде НЕТ и вашими силами и не предвидется.
Вы можете конкретно сослаться на ваши публикации - если вы требуете моих 'достижений' -
неужели ваши 'идеи' могут получить хоть какую значимую оценку в широком контексте
значения? В каком-то смысле мы все в одной лодке, но вы делаете вид, что способны
занять какую-то особую позицию. - Нет! Ваши работы столь же примитивны в широком
контексте как многие прочие. Вы тешите себя пустыми иллюзиями значимости своих работ.
Мое дело - это то что я говорю и что стоит за этими словами. Это именно концептуализации
и идеи в разной степени математизации. С чего вы взяли, что вы способны понять имеющиеся
в виду?
Еще раз. Нет никаких у вас 'достижений', это все муть и пыль. Есть только здесь и сейчас,
в каждый момент порождение смыслов (или не порождение). Ваши речи в массе это пустой
скепсис, сарказм, плоское остроумие, плоский практицизм, плоский здравый смысл, упоминание
классиков и рассказы что вы верите в левитацию и проч.
Есть отчет о семинаре, там изложена некая совокупность мыслей, часть из них вам доступна, - это
и есть 'достижение', маленькое, его обсуждаем, если ваши 'достижения' обсуждать смысла нет из-за
их бессмысленности. |
|
Не стоит судить Хмура строго... Он живет в эмоциональной схеме накопителя: Мой результаты - это мои деньги! Данная эмоциональная схема противоречит схеме Славы - Цель оправдывает средства! Всякая внутренняя философия сознания основанная на эмоциональной структуре должна и имеет некоторый приоритет ("максим вектор")... а два максимума систему ослабляют. У Хмура максимум это накопительство. Он делает полезное дело.... Собирает Камни!. Было бы наивно полагать, что с такой эмоциональной схемой он мог бы спокойно реагировать на попытки - что то у него спереть и в переносном, и надо полагать, и в прямом смысле.  . Слава ... Вы хотите от него продуктов и реализаций?.... Не дождетесь... ничего кроме новых "баночек и коробочек" где под яркими ярлыками будут тщательно упакованы и разложены новые его "результаты" - очередные знания. К сожалению, а может быть и к всеобщей радости он не знает что с ними делать... вернее знает - копить и беречь.... Это его основная эмоция, подавляющая все остальные и это правильно, ибо без одного рубля миллиона не будет. Пусть копит... придут другие люди и все пустят в дело. А пока - собака на сене... И что вы хотите? Собака это же не лошадь и не корова.... Всякий человек ограничен своей эмоциональной базой. И чем он больше ею ограничен, тем он более продуктивен в направлении её "максим вектора". Это касается не только индивидуума, но и групп эмоциональных агентов.
|
|
|
| |
| |
|
| На: Как делаются большие состояния.
Добавлено: 12 дек 12 22:51
|
Автор: ЭГТР
Анатоль - самый умный. |
|
Ум - понятие многогранное, многокомпонентное. Многие компоненты у Анатоля слабы. В частности он не эрудит, не специалист и творческая фантазия у него не сильная. Сильной его стороной является способность видеть целостную картину.
|
|
|
|
| На: Как делаются большие состояния.
Добавлено: 13 дек 12 0:04
|
Для успеха нужно чтобы в группе были люди с разными сильными сторонами.
(Для не комерческого, а научного успеха нужны такие кадры):
1.Руководитель. Специалист по людям. Знает что кому поручить и чем кого стимулировать.
2.Научный руководитель. Широкий кругозор. Видит общую картину леса, не даст заблудиться в трёх соснах, определяет перспективные (и тупиковые) направления.
3.Эрудит. Знает что, где, кем в мире делается, что где найти.
4.Генератор идей. Может генерировать разное, а не что-то что у него является идеей фикс (на аппаратном уровне).
5.Специалисты. Знают в деталях конкретные области и умеют в них работать.
Кто кем себя видит в этой схеме?
|
|
|
|
| На: Как делаются большие состояния.
Добавлено: 13 дек 12 1:44
|
Возможен и другой расклад команды. 1. Человек обремененный властью (над командой) и деньгами (хотя и нет заинтересованности в коммерциализации). Заинтересованный в новых знаниях в указанной области, а не в кибергах. 2. Психолог (1-2 чел.) 3. Методолог познания (2-3 чел, - большая редкость, но не путать с философом) 4. Специалисты различного уровня и в различных областях науки (практики). Но без всякого научного руководителя. Среди них как генераторы идей, так и торомза нужны. 5. Специалисты по реализации в моделях (железе) наработок группы и их испытанию. 6. Исполнительный директор.
|
|
|
|
| На: Как делаются большие состояния.
Добавлено: 13 дек 12 1:53
|
Классификацию (критерий, задача - упорядочивание) можно упростить до 2 (природных) составляющих: генераторы вариантов ("мужская") и их фильтрация ("женская"). У кого-то в конкретной деятельности чего-то будет больше, у кого-то меньше.
|
|
|
| |
|
| На: Как делаются большие состояния.
Добавлено: 13 дек 12 4:27
|
Автор: ЭГТР
Всякая внутренняя философия сознания основанная на эмоциональной структуре должна и имеет некоторый приоритет ("максим вектор")... а два максимума систему ослабляют.
Всякий человек ограничен своей эмоциональной базой. И чем он больше ею ограничен, тем он более продуктивен в направлении её "максим вектора". Это касается не только индивидуума, но и групп эмоциональных агентов. |
|
Однобоко. Поскольку не рассматривается "противник". Если "противник" слаб - то у тебя может быть и десяток максимумов. Как у генерала Брусилова в первую мировую. Который десятком одновременных ударов (по боевым уставам - силы наступающего должны превышать силы обороняющегося в 3 и более раз) в разных местах связал силы австрийцев боем и произвёл доразведку - а потом ввёл резервы в прорыв в паре (ЕМНИП) мест. Но если противник сильный - то наступление по двум направлениям (окружение с двух сторон) часто не срабатывает, приходится переходить к схеме фон Шлиффена (односторонний охват с максимальным оперативным усилением, направление удара - дальний тыл противника (т.е. как можно дальше от его основных боевых порядков, т.е. максимума сил противника)). К внутренней философии это тоже применимо. Как пример - см. альтшуллеровскую ЖСТЛ.
|
|
|
| |
| |
|
| На: Как делаются большие состояния.
Добавлено: 13 дек 12 10:01
|
Автор: Fractaler
Лучше использовать термин Упорядочивание. |
|
Лучше использовать термин самоорганизация. Упорядочивание и классификация это различные процессы протекающие перед самоорганизацией познания.
|
|
|
|
| На: Как делаются большие состояния.
Добавлено: 13 дек 12 10:09
|
Автор: Анатоль
Ум - понятие многогранное, многокомпонентное.
|
|
Ум это простое понятие, это Знания и способность к их систематизации. Приходишь к умному человеку... задаёшь вопрос и получаешь ответ в соответствии с его знаниями. Мудрый, это тот кто из вопроса извлекает новое знание и даёт ответ уже с учётом этих полученных знаний.
|
|
|
|
| На: Как делаются большие состояния.
Добавлено: 13 дек 12 22:02
|
Автор: ЭГТР
Приходишь к умному человеку... задаёшь вопрос и получаешь ответ в соответствии с его знаниями. |
|
Понятно. Сейчас Гугл самый умный. За знаниями все к нему идут. | Ум это ... Знания и способность к их систематизации. |
|
Опять Гугл. Знания у него так хорошо систематизированы, что быстрее он нужное мне у себя найдёт, чем я в своём компутере. Вы можете возразить, что к Гуглу мы идём за информацией, а не знаниями. Но ведь и от человека мы можем получить ТОЛЬКО информацию, а станет ли она нашим знанием это ещё вопрос.
Мудрый, это тот кто из вопроса извлекает новое знание и даёт ответ уже с учётом этих полученных знаний. |
|
Ну, это ЭГТР! Из вопроса он извлечёт новое знание, а именно: что тебя интересует. И уже с учётом ЭТОГО полученного знания даст ответ. (Хотя Гугл, гад, тоже это делает)
|
|
|
|
| На: Как делаются большие состояния.
Добавлено: 13 дек 12 22:16
|
А корову гугл подоить может? Нет! Доильная машина может, но не дает ответы. Все же наверное человек и умнее и мудрее. А вдруг? 
|
|
|
|